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http://repositorio.unifap.br:80/jspui/handle/123456789/1078
Registro completo de metadados
Campo DC | Valor | Idioma |
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dc.creator | SANTOS, Danielle Balieiro dos | - |
dc.date.accessioned | 2022-09-20T15:16:38Z | - |
dc.date.available | 2022-09-20T15:16:38Z | - |
dc.date.issued | 2017 | - |
dc.identifier.citation | SANTOS, Danielle Balieiro dos. O ócio em tempos sociais: trabalho, tempo livre e lazer para os trabalhadores do DERCA/UNIFAP. Orientadora: Maria do Socorro dos Santos Oliveira. 2017. 66 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Ciências Sociais) – Departamento de Filosofia e Ciências Humanas, Universidade Federal do Amapá, Macapá, 2017. Disponível em: http://repositorio.unifap.br:80/jspui/handle/123456789/1078. Acesso em:. | - |
dc.identifier.uri | http://repositorio.unifap.br:80/jspui/handle/123456789/1078 | - |
dc.description.abstract | Leisure as a subjective experience motivating existential satisfaction and possibility for personal development, allusive to freedom, permeated by different representations for society throughout history, contrasting with the discipline of time and space shaped by capitalist ideals and their centrality in work activity. In contemporary times, these contrasts are presented by new structures and work requirements that influence the perception of fragmented time - reasons for which the cultural recognition of leisure is associated with time of nonwork, free time and / or leisure. Based on this, the present study proposes an analysis of the representativity of leisure for the servers of the Department of Registry and Academic Control (DERCA), Federal University of Amapá (UNIFAP), based on reflections on the configurations of leisure experiences. influence on their personal experiences). It was hypothesized that the central valuation of work, whose demands and / or forms of taxation, influence the satisfactory experiences of leisure in working time, and extend to the free time and leisure that could enable the authentic realizations of leisure . As methodological procedures, Field Study techniques were used, based on the analysis of responses given by the DERCA workers of the Federal University of Amapá, linked to the Marco Zero Campus, located in the city of Macapá - AP. The results pointed out that the representations of leisure presented to the workers of DERCA are superficially manifested, mainly related to the activity of the work routine and the experiences of sociabilities necessary for authentic performances. | pt_BR |
dc.publisher | UNIFAP – Universidade Federal do Amapá | pt_BR |
dc.rights | Acesso Aberto | pt_BR |
dc.rights | Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 United States | * |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/ | * |
dc.source | 1 CD-ROM | pt_BR |
dc.subject | Ócio - tempo livre | pt_BR |
dc.subject | Ócio - lazer | pt_BR |
dc.subject | Departamento de Registro e Controle Acadêmico (DERCA) | pt_BR |
dc.subject | Universidade Federal do Amapá (UNIFAP) | pt_BR |
dc.title | O ócio em tempos sociais: trabalho, tempo livre e lazer para os trabalhadores do DERCA/UNIFAP | pt_BR |
dc.type | Trabalho de Conclusão de Curso - Graduação | pt_BR |
dc.contributor.advisor1 | OLIVEIRA, Maria do Socorro dos Santos | - |
dc.contributor.advisor1Lattes | http://lattes.cnpq.br/8393483420989804 | - |
dc.description.resumo | O ócio como vivência subjetiva motivadora de satisfação existencial e de possibilidade para o desenvolvimento pessoal, alusivo à liberdade, perpassou por diferentes representações para a sociedade ao longo da história, contrastando-se com a disciplina de tempo e espaço configurados pelos ideais capitalistas e sua centralidade na atividade do trabalho. Na contemporaneidade, esses contrastes se apresentam mediante novas estruturas e exigências de trabalho que influenciam na percepção do tempo fragmentado – motivos pelo qual o reconhecimento cultural de ócio se encontra associado ao tempo de não-trabalho, tempo livre e/ou lazer. Baseado nisto, o presente estudo propõe uma análise da representatividade do ócio para os servidores do Departamento de Registro e Controle Acadêmico (DERCA), da Universidade Federal do Amapá (UNIFAP), a partir de reflexões sobre as configurações das experiências de ócio (fatores que influenciam em suas experiências pessoais). Partiu-se da hipótese de que a valorização central do trabalho, cujas exigências e/ou formas impositivas, influenciam nas experiências satisfatórias de ócio no tempo de trabalho, e se estendem para o tempo livre e lazer que pode possibilitar as realizações autenticas de ócio. Como procedimentos metodológicos foram utilizados as técnicas de Estudo de Campo, tendo por base a análise de respostas concedidas pelos trabalhadores do DERCA, da UNIFAP, vinculados ao Campus Marco Zero, localizado na cidade de Macapá – AP. Os resultados apontaram que as representatividades de ócio apresentadas aos trabalhadores do DERCA se manifestam superficialmente, relacionados, sobretudo, pela atividade da rotina do trabalho e as vivências de sociabilidades necessárias para atuações autênticas. | pt_BR |
dc.subject.cnpq | CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS | pt_BR |
dc.publisher.country | Brasil | pt_BR |
Aparece nas coleções: | Ciências Sociais |
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Arquivo | Descrição | Tamanho | Formato | |
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